El SPM, la FeSP y la Agrupación de Periodistas de UGT respaldan la movilización por la vivienda, los salarios y las condiciones laborales. Representantes sindicales de las radiotelevisiones públicas también apoyan la convocatoria.
Judith Victoria Cherquis
El Sindicato de Periodistas de Madrid (SPM), la Federación de Sindicatos de Periodistas (FeSP) y la Agrupación de Periodistas de UGT (AGP-UGT) han llamado a los profesionales de la información a secundar la huelga general de este miércoles 11 de noviembre. La convocatoria es para reclamar soluciones a la crisis de la vivienda, mejoras salariales y medidas contra la precariedad laboral.
Las organizaciones periodísticas vinculan estas reivindicaciones con las condiciones de trabajo en los medios de comunicación. Allí denuncian la inestabilidad contractual, las remuneraciones insuficientes, las jornadas prolongadas y la utilización de falsos autónomos.
La huelga, de 24 horas y ámbito estatal, cuenta con la convocatoria de CCOO, UGT, CGT, CNT y otras organizaciones sindicales, junto con el impulso del movimiento de inquilinos.
El SPM y la FeSP denuncian la precariedad en el periodismo
El Sindicato de Periodistas de Madrid anunció su adhesión el pasado 9 de octubre. Además, llamó a secundar el paro a los trabajadores de prensa, radio, televisión, agencias de noticias, medios digitales y gabinetes de comunicación.
La organización denuncia que el encarecimiento de la vivienda y la pérdida de poder adquisitivo agravan las dificultades de los profesionales del sector. En especial afecta a quienes trabajan mediante colaboraciones a la pieza, contratos inestables o prácticas prolongadas.
Por su parte, la Federación de Sindicatos de Periodistas formalizó su respaldo el 19 de octubre. Además, relacionó la reivindicación de salarios suficientes con el acceso a una vivienda digna y la defensa de los servicios públicos.
En un vídeo difundido por ambas organizaciones, Agustín Yanel, secretario general de la FeSP y Sergio Gregori, secretario general del SPM, explican los motivos de su participación en la huelga.
Los sindicatos sostienen que las condiciones laborales de los periodistas también afectan al ejercicio de la profesión y a la capacidad de los medios para garantizar el derecho de la ciudadanía a recibir información rigurosa e independiente.
La Agrupación de Periodistas de UGT también respalda la convocatoria
La Agrupación de Periodistas de UGT (AGP-UGT) confirmó el 10 de noviembre su adhesión a la huelga y animó a los trabajadores de los medios de comunicación a participar.
La organización reclama mejoras en los convenios colectivos, estabilidad contractual, remuneraciones adecuadas para las colaboraciones y el fin de las horas extraordinarias no compensadas.
También denuncia la sobrecarga de trabajo, las presiones empresariales y la inseguridad laboral que afectan a numerosos profesionales.
AGP-UGT advierte de que las plantillas insuficientes y los ritmos de producción excesivos reducen los recursos disponibles para investigar y contrastar informaciones. Por ello, vincula la mejora de las condiciones laborales con la calidad del periodismo y el derecho a la información.
Los trabajadores de las radiotelevisiones públicas se movilizan
La plataforma RTVs Públicas en Lucha también ha difundido un llamamiento a secundar la huelga general.
La convocatoria cuenta con el respaldo de órganos de representación laboral de distintas radiotelevisiones públicas. Entre ellos están comités de empresa y secciones sindicales de medios estatales y autonómicos.
La plataforma relaciona sus reivindicaciones laborales con la defensa de unos medios públicos independientes y unas condiciones de trabajo que permitan desarrollar adecuadamente el servicio público audiovisual.
Estas adhesiones corresponden a los representantes de los trabajadores. Pero no a las direcciones de las empresas.
En el caso de RTVE, el Boletín Oficial del Estado ha publicado una orden que establece servicios mínimos para garantizar la continuidad del servicio público audiovisual durante la jornada de huelga.
El derecho de huelga y la situación de los periodistas autónomos
La FeSP ha publicado una guía con orientaciones sobre el ejercicio del derecho de huelga dirigida a los profesionales de la información.
Los trabajadores por cuenta ajena pueden secundar una huelga legal con independencia de que tengan un contrato indefinido o temporal, dentro de las condiciones previstas por la normativa aplicable.
La situación de los autónomos es diferente, ya que no están amparados por el derecho de huelga laboral en los mismos términos que los asalariados.
Por ello, el SPM propone a los profesionales que trabajan por cuenta propia que suspendan la aceptación de nuevos encargos durante la jornada como forma de apoyo a la movilización.
